«КАМАЗжилбыт» подвёл итоги летних смен
Более полутора тысяч детей камазовских сотрудников отдохнули этим летом в оздоровительном комплексе «Саулык».
Ежегодно лагеря «Крылатый» и «Солнечный» оздоровительного комплекса «Саулык» принимают в своих стенах более восьми тысяч юных челнинцев на летний отдых. Среди них и дети сотрудников «КАМАЗа», в этом году их было 1587 человек.
В каждой их четырёх смен, длившихся 21 день, для ребят проводились различные спортивные, развлекательные и образовательные мероприятия. Так, например, ребятам очень понравились Дни «КАМАЗа», организованные Корпоративным университетом и сотрудниками заводов и подразделений автогиганта. Особенно повезло ребятам, отдыхавшим в четвёртую смену: они стали зрителями конкурса проектов, который проводили для участников молодёжного форума PROFдвижение. Дети смогли первыми попробовать и испытать те наработки, которые придумали отряды.
По словам генерального директора ООО «КАМАЗжилбыт» Ольги Шамиловой, смены в этом году прошли без нареканий, дети и родители остались довольны.
«Несмотря на то, что лето только закончилось, мы уже сейчас начинаем подготовку к следующему сезону. В этом году до начала смен мы выполнили большой объём ремонтных работ в корпусах и столовых, обновили мебель и постельное бельё. Какие работы нужно будет ещё провести и что приобрести – будем смотреть. В любом случае, постараемся сделать всё, чтобы отдых наших детей был самым лучшим», – поделилась Ольга Шамилова.
В этом году для увеличения количества приобретаемых путёвок в детские лагеря ПАО «КАМАЗ» принял участие в Федеральной программе, которая дает возможность возврата части стоимости оплаченной путёвки. В Компании был разработан механизм их приобретения с учётом трёхсторонней оплаты – из средств ПАО «КАМАЗ», республиканского бюджета и взноса работников. Работники внесли за детскую путёвку родительский взнос в размере 10 420 руб. и получили в последующем на карту МИР кешбэк в размере 50% от внесённой суммы. Оставшуюся часть взноса в сумме 5 210 руб. камазовцы получили в качестве компенсации от компании. Таким образом, как и в предыдущие годы, все детские путёвки в загородные лагеря предоставлялись работникам автогиганта бесплатно. Затраты ПАО «КАМАЗ» на выплату компенсации работникам составили 8,3 млн руб. С учётом всех затрат из бюджета ПАО «КАМАЗ» на организацию детского отдыха было направлено 26,9 млн руб.
Следующая новость: Личный кабинет клиента «КАМАЗ-ЛИЗИНГа».
- 4320-2302007
- Редуктор переднего моста (15 отв., 47 зуб) i=7,32
- 4320-1800018-10
- Коробка раздаточная в сборе
- 5557Я2-3405012-10
- Механизм усилительный (гидроусилитель руля Урал с двиг ЯМЗ с усиленными пальцами)
Штанга реактивная помогает улучшить устойчивость и управляемость автомобиля, особенно при поворотах
Блокировка дифференциала. - это устройство, которое позволяет ограничивать разницу в скорости вращен
Дифференциала моста позволяет двум приводным колесам вращаться с разной скоростью при повороте автом
Промежуточный карданный вал - это часть системы передачи крутящего момента в автомобиле. Он соединяе
Карданный вал используется в автомобилях для передачи крутящего момента от двигателя к задним колеса
Такой механизм раздаточной коробки, как межосевой дифференциал, играет важнейшую роль, распределяя к